リゾートホテルの料飲部門/マネージャー候補/長期休暇あり/秋田県仙北市

正社員！週休2日制！長期休暇あり！寮完備！食事補助あり！福利厚生充実！大手企業！車通勤可！キャリアアップ！賞与あり！リゾートホテル！経験者歓迎！マネージャー候補！月給28万円以上！

■応募資格
・ホテル料飲部門の経験が1年以上ある方
・管理職経験のある方優遇
・英語、中国語などが得意な方歓迎
・高卒以上

国内に150棟以上のホテル・旅館の管理運営を行う大手企業です。
マンション運営、ビジネスホテルからリゾートホテルまで、独自の強みを生かしながら成長・発展し続けている会社です。
働く環境については、系列ホテルによって特色があり、従業員のための長期休暇制度や選択制のキャリアアップコースを設ける等、多様な制度を取り入れています。

＜施設紹介＞
四季の景観と天然温泉、美味しい秋田名物、ペットも泊まれる部屋もある人気のホテルです。ホテル総選挙2024ファミリー部門1位受賞他、多数の受賞歴もあります。

N139565ホテル(秋田県仙北市)

秋田県仙北市
※詳細はお問い合わせください

JR田沢湖駅　車で10分

正社員

月給：280,000円～400,000円

※前職の経験や実績を考慮して決定

※給与確認や相談など気軽にお問い合わせください

昇給：あり（年1回）

賞与：あり（年2回）

※個人成果、業績による

◎その他手当

・通勤手当（月額上限5万円まで）

・キャリアコース手当（地域手当）

・時間外手当（※固定残業手当を一部導入）

・休日、深夜勤務手当

・役職手当、管理職手当、宿直手当、インセンティブなど

◎試用期間3か月（同条件）

■勤務時間：5:00～23:00内のシフト制

実働8時間の変形労働制

■休憩：60分

【シフト例】

6:00～11:00(中抜け）17:00～22:00

6:00～12:00

15:00～22:00　等

■休日：シフト制、年間休日105日

■休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、その他特別休暇

※長期休暇可（夏期最大10日間、冬期最大6日間取得可能）

◎制服貸与

◎健康診断

◎社会保険完備

◎交通費支給

◎従業員割引

◎従業員食堂あり

◎資格取得支援制度

◎育児時短制度

◎介護時短制度

◎車通勤可

◎単身用寮あり（空き状況による）

ホテルより徒歩3分で、一軒家を共同使用、寮費：無料

※詳細はお問い合わせ下さい

支配人・マネージャー・女将

配属先のホテル内レストランでの接客サービスの他、料飲部門における運営業務全般（サービス向上のための企画立案やスタッフ指導育成、売上予約管理、労務管理・備品管理等）の舵取りをお任せします。

これまでにホテル業界で、料飲部門のリーダーやホテル運営に携わったご経験のある方は即戦力としてお迎えします。管理職経験がない方もサポートしますので、ぜひ一緒にお客様をおもてなししましょう！

屋内禁煙

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