グランピング施設のフロント兼サービススタッフ/正社員/年休123日/夜勤なし/千葉県富津市

★<年休123日・駅徒歩3分>海辺のグランピング施設でフロント兼サービススタッフ募集!マルチに活躍するポジションです

  • グランピング施設のフロント兼サービススタッフ/正社員/年休123日/夜勤なし/千葉県富津市
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給料
月給:200,200円~312,200円
勤務地
関東エリア/千葉県/富津市
最寄り駅

・JR内房線「浜金谷駅」より徒歩3分

施設名
N142782ホテル・フロント兼サービススタッフ(千葉県富津市)
  • 駅チカ
  • 年間休日115日以上
  • 車通勤可
  • 夜勤なし
  • 研修制度あり
  • WEB面接可能
おすすめポイント
◎フロント+レストランを担当
・フロントと料飲の接客経験を活かせるマルチタスクのポジションです

◎年間休日123日・残業月平均10時間程度
・休日数が多く、プライベートも大切のできる環境です

◎駅徒歩3分・夜勤なし
・JR「浜金谷駅」から徒歩3分で、毎日の通勤にも便利です

キャリアアドバイザーからのコメント

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募集要項

施設名

N142782ホテル・フロント兼サービススタッフ(千葉県富津市)

勤務地詳細

千葉県富津市
※詳細はお問い合わせください

最寄り駅

・JR内房線「浜金谷駅」より徒歩3分

雇用形態

正社員

給料詳細

月給:200,200円~312,200円
※前職の経験や実績などを考慮して決定します

昇給:あり(年1回)
賞与:あり

◎その他手当
・通勤手当(上限100,000円/月)
・時間外手当(残業:月平均10時間程度)

◎試用期間:なし

勤務時間

■勤務時間:実働8時間(シフト制)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※夜勤なし

■休憩:60分(シフトによる)

休日休暇

■休日:年間休日123日(シフト制)

■休暇
・年次有給休暇(法定通り付与)
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇 など
※産前産後、育児、介護休暇など取得実績あり

福利厚生

◎社会保険完備

【通勤・勤務支援】
◎通勤手当(上限100,000円/月)
◎マイカー通勤可
◎時間外手当

【施設利用・社員優待】
◎グループ温浴施設の社員割引
※通常料金の半額で利用可能
◎その他グループ運営施設の割引制度あり

仕事詳細

職種

フロント・コンシェルジュ,レストランサービススタッフ,サービススタッフ(宿泊)

仕事内容

<グランピング施設のフロント兼サービススタッフ>
配属先の施設にて、フロント業務とレストランでの接客サービスを担当します。

【主な業務内容】
◎フロント・宿泊対応
・予約受付、お客様対応
・施設、客室のご案内
・BBQや館内サービスのご案内

◎レストランサービス
・お客様のご案内、オーダー対応
・料理、ドリンクの提供
・営業準備、片付け

◎施設サービス・企画
・アクティビティのご案内
・キャンペーン、イベントの企画
・お客様サービスの改善

【施設情報】
客室数:24室

千葉県富津市・金谷港の目の前に位置する、海辺のグランピングリゾートです。

グランピングとコテージを組み合わせた独立型の客室を備え、ペットと宿泊できる客室やプライベートガーデンサウナ付きの客室もあります。

館内には東京湾を望むカフェレストランがあり、千葉県産の魚介や地元食材を取り入れた料理を提供しています。

応募資格

■応募資格
・学歴不問
【必須】
・ホテルや旅館等で社員として勤務経験がある方(目安:1年以上)
・基本的なPC操作ができる方(データ入力、予約内容の確認など)
・早朝・遅番を含むシフト勤務に対応できる方

【歓迎】
・レストラン、カフェなどでホール経験がある方
・マルチタスクの経験がある方
・人と接することが好きで、周囲と連携して業務を進められる方
・千葉・房総エリアで働きたい方

研修・教育制度

入社後は現場OJTを通じて、施設の運営方針やフロント・レストランそれぞれの業務の流れを確認します。

これまでの接客経験を活かしながら、予約対応や施設案内、レストランサービスなど施設独自のオペレーションに慣れていける環境です。

フロントと料飲の両部門に関わるため、各スタッフと連携しながら業務を進めます。

受動喫煙対策

屋内禁煙

会社概要

千葉県を拠点に、住宅・不動産を中心として、商業施設、エネルギー、温浴施設、ホテル&リゾートなど幅広い事業を展開する企業グループです。

ホテル&リゾート事業では、千葉県内房エリアの地域資源を活かした施設運営を進め、シティホテルや海辺のリゾート施設を展開しています。

住宅事業を柱とする事業基盤を活かしながら、地域密着・地域活性化をテーマにホテル&リゾート事業の拡大に取り組んでいます。

キャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザーからのコメント

専任アドバイザー

\年間休日123日・夜勤なしのリゾート勤務/

海辺のグランピング施設で、ホテル経験を活かしながらフロントとレストラン接客に携われます。

「リゾート施設で働いてみたい」
「夜勤なしで生活リズムも大切にしたい」
「休日が多い職場へ転職したい」

そんな方におすすめです。

残業は月平均10時間程度。
プライベートも大切にしながら働ける、ホテルスタッフの求人です!

選考手順

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