ホテルのフロントスタッフ/正社員/年間休日118日以上/賞与年2回/広島市中区

★<正社員・賞与年2回・年休118日>国際都市のシティホテルでフロントスタッフを募集!海外ゲスト対応の経験を活かし、後輩指導やチーム運営にも役割を広げられます。

  • ホテルのフロントスタッフ/正社員/年間休日118日以上/賞与年2回/広島市中区
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給料
月給:200,000円~250,000円
勤務地
中国エリア/広島県/広島市/中区
最寄り駅

・広島電鉄「中電前」駅より徒歩2分
・アストラムライン「本通駅」より徒歩9分
・JR広島駅から車で10分

施設名
N137993ホテル・フロントスタッフ(広島県広島市中区)
  • 語学力が活かせる
  • 年間休日115日以上
  • 長期休暇あり
  • 研修制度あり
  • WEB面接可能
おすすめポイント
◎プライベートも大切にできる
・年間休日120日前後あります(年度による)
・夏期最大10日、冬期最大6日の連休制度がありますので、旅行や帰省もしやすい環境です

◎中電前駅徒歩2分の好立地
・広島中心部で通勤しやすく、観光・ビジネス双方のお客様を接客
・国内外のお客様が訪れる立地で、語学力を活かせる機会も多くあります

◎広島で長く働きやすい
・全国展開するホテルグループの正社員採用
・資格取得支援や社員割引など福利厚生も整っています

キャリアアドバイザーからのコメント

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募集要項

施設名

N137993ホテル・フロントスタッフ(広島県広島市中区)

勤務地詳細

広島県広島市中区
※詳細はお問い合わせください

最寄り駅

・広島電鉄「中電前」駅より徒歩2分
・アストラムライン「本通駅」より徒歩9分
・JR広島駅から車で10分

雇用形態

正社員

給料詳細

月給:200,000円~250,000円
※経験や前職給与など考慮の上決定します

昇給:あり(年1回)
賞与:あり(年2回)
※会社業績と個人評価による

◎その他手当
・通勤手当(月額上限150,000円)
・キャリアコース手当(地域手当)
・時間外手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当
・役職手当
・管理職手当
・宿直手当
・インセンティブ手当(所属ホテルの月間目標達成による)

◎試用期間:3ヶ月(給与等は同条件)

勤務時間

■勤務時間:24時間内で1日実働8時間(シフト制)

【シフト例】
・8:00~17:00
・13:00~22:00
・14:00~23:00
・16:00~翌7:00 など
※上記シフトは一例です
※夜勤対応あり

■休憩時間:60分

休日休暇

■休日:週休2日制
※年間休日118日~121日(年度による)

■休暇
・年次有給休暇(法定通り付与)
・特別休暇(結婚・誕生日など)
・配偶者出産休暇
・忌引休暇
・産前産後休暇
・介護休暇
・育児休業
・介護休業

◎長期連続休暇制度あり
(夏期最大10日間、冬期最大6日間取得可能)

福利厚生

【社会保険・健康管理】
◎各種社会保険完備
◎健康診断
◎慶弔見舞金

【通勤・勤務支援】
◎通勤手当
※月額上限150,000円
◎マイカー通勤可
◎制服貸与

【研修・キャリア支援】
◎資格取得支援制度
◎奨学金返還支援制度
※利用条件あり

【育児・介護支援】
◎育児短時間勤務制度
※入社2年目以降、小学3年生修了まで利用可能
◎介護短時間勤務制度
◎育児休業
◎介護休業

【施設利用・社員優待】
◎従業員割引制度
◎福利厚生サービス加入
※ベネフィット・ステーション

仕事詳細

職種

フロント・コンシェルジュ

仕事内容

<ホテルのフロントスタッフ>
配属先のホテルにて、チェックイン・チェックアウト対応を中心としたフロント業務全般を担当します。

【主な業務内容】
◎フロント・接客対応
・チェックイン、チェックアウト
・電話応対
・館内、周辺施設のご案内
・コンシェルジュ業務

◎予約・事務対応
・電話、インターネットからの予約受付
・予約内容の確認
・経理業務
・発注業務
・その他付帯事務

◎経験に応じたマネジメント
・これまでのフロント経験を活かしたスタッフサポート
・経験に応じたマネジメント業務

【施設情報】
客室数:284室
平和大通り沿いに位置するシティホテルです。
広島電鉄「中電前」駅より徒歩2分で、平和記念公園や原爆ドームも徒歩圏内にあります。

観光・ビジネス利用に加え、国内外のお客様が多く訪れる立地で、語学力や接客経験を活かせる環境です。

応募資格

■応募資格
【必須】
・高卒以上
・ホテルや旅館でフロントの実務経験がある方(目安:1年以上)
・夜勤対応が可能な方

【歓迎】
・英語など語学力を活かしたい方
・ホテル業界でキャリアアップを目指したい方
・広島市中心部で長く働きたい方

研修・教育制度

入社後は、企業理念やホテル業界の基礎知識を学ぶ座学研修に加え、先輩社員の指導のもとで実務を習得するOJT研修を行います。

経験やスキルに応じた階層別研修もあり、接客品質・予約管理・夜勤対応などのスキルをさらに高められます。

受動喫煙対策

敷地内禁煙

会社概要

全国でホテル・旅館の管理運営を行う企業です。
ビジネスホテルからリゾートホテルまで幅広い宿泊施設を展開し、それぞれの地域や施設特性に合わせたホテル運営に取り組んでいます。

働く環境づくりにも力を入れており、長期休暇制度やキャリアアップを支援する制度など、従業員が長く成長できる仕組みを整えています。
安定したホテル運営と人材育成を通じて、質の高いサービス提供を目指しています。

キャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザーからのコメント

専任アドバイザー

\年間休日118日以上・駅チカ求人/

「広島市中心部でフロント経験を活かしたい」
「語学力をホテル接客に活かしたい」
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そんな方におすすめです。

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選考手順

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