ホテルのフロントスタッフ/年休117日/賞与年2回/京都府京都市南区・九条駅

駅チカ！正社員！年間休日117日！夏季・冬季休暇あり！福利厚生充実！昇給・賞与年2回あり！月給24万円以上！ホテル経験者歓迎！固定残業なし！語学力を活かせる！接客経験者歓迎！

■応募資格
・学歴不問
【必須】
・業界問わず、接客や販売などの経験がある方（年数は問いません）
・夜勤勤務が可能な方

【こんな方歓迎します】（優遇あり！）
・ホテルや旅館などでの接客経験がある方
・チームワークを大切にできる方
・課題への主体的な取り組みができる方
・ホテルの運営・企画に興味がある方

アートギャラリー併設のデザインホテルですが、アート知識は不問です。
美大卒メンバーとアート未経験者が半々程度で在籍しています！

まちづくりにつながる「企画」「設計」「運営」を一貫して手がける企業グループの一員として、ホテル・旅館・飲食事業を国内外で展開しています。

地域の文化や魅力を活かした唯一無二の施設づくりを強みとし、宿泊体験だけでなく、まちとのつながりを大切にしたサービスを提供している点が特徴です。

また、スタッフの育成にも注力しており、階層別研修や専門研修、他拠点とのトレーニングなど、スキルを磨ける環境を整備。

多様なバックグラウンドを持つ仲間と協働しながら、キャリアアップを目指せる職場となっています。

N138460ホテル（京都府京都市南区）

京都府京都市南区
※詳細はお問い合わせください

近鉄京都線 十条駅から徒歩8分、地下鉄烏丸線　九条駅から徒歩8分

正社員

年収：340万円～443万円
（月給：230,000円～296,000円）
※経験・能力を考慮して決定します

＼給与相談OK！／

昇給：あり（年2回）
賞与：あり（年2回）

＜固定残業制なし！＞
残業代は別途1分単位で支給されます

◎試用期間3ヶ月あり、その間は条件は変わりません

■勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制（1日実働8時間）
＜シフト例＞
9:00～18:00
13:00～22:00
15:00～翌9:00（夜勤・休憩120分）
18:00～翌12:00（夜勤・休憩120分）

※夜勤後はそのまま翌日までお休みです
※着替え時間も勤務扱いとなります。

■休憩：60～120分（シフトによる）

■休日：月9日休み（2月のみ8日）、シフト制※年間休日117日
夏季休日5日・冬季休日5日（取得率100%）

■休暇：有給休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、産前産後休暇、育児・介護休業

◎制服貸与（Tシャツ・MA-1ジャケット）
◎スニーカー・ジーンズでの勤務OK
◎スタッフ用冷蔵庫使用可
◎交通費支給（上限50,000円）
◎社会保険完備
◎社員割引制度
◎無料宿泊制度
◎定期健康診断
◎育児短時間勤務制度（小学校卒業まで）
◎パートナーシップ制度（同性・異性事実婚）
◎確定拠出年金制度（401k）
◎慶弔見舞金制度

＜ここが特におすすめ！＞
◎ホテル×アートの唯一無二の環境で働くチャンスです
・展示企画・音楽イベントなど感性を活かせる仕事が多数あり

◎成長機会が豊富
・フロント、運営、広報、企画など幅広いキャリアを積める環境です
・スタッフの挑戦を応援する風土があります

◎働きやすい制度
・年間休日117日、夏季、冬季休日の取得率は100％
・夜勤明けはそのまま休み、残業代は1分単位支給あり

フロント・コンシェルジュ

◆ホテルフロント・運営スタッフ業務◇
宿泊とアートで感動体験をゲストにお届けするホテルで、フロントスタッフとして活躍いただきます。

【基本のフロント業務】
・チェックイン／チェックアウト
・電話／メール対応
・観光案内
・口コミ返信

【経験に応じてお任せする業務】
・売上・予約管理
・SNS広報
・ギャラリー運営（展示企画・準備）
・音楽イベントの企画／アーティスト選定／当日運営
・朝食レストランのヘルプ

◎ホテル×アート×街づくりに関わるユニークな環境
運営メンバー全員がアイデアを出し合いながら、ホテルを創っていくスタイルです。

＼こんなメンバーが活躍／
・支配人を目指して奮闘中のスタッフ
・育児と両立して働くスタッフ
・アルバイトの学生スタッフ
・美大出身のスタッフ
など、多様なメンバーが在籍しています。

◎異なった経験や価値観が集まることで新しい発見につながり、より良いホテル創りにつながっています！

【活かせる経験】
・ホテル・旅館フロント経験
・接客・販売・飲食などサービス業経験
・イベント企画やSNS運用
・美術・デザイン・ギャラリー運営への興味
・チームで動く仕事の経験など

＜研修・教育制度＞
仕事の幅を広げられ、知識や技術を基礎から学べる機会が多くあります。
オンラインで誰でも参加できるものから、対面でのキャリアアップ研修など幅広く実施しています

～研修例～
◎オンライン
・ホテル/サービスについての基礎研修
・敬語についての基礎研修
・ビジネスマナー基礎研修
・おもてなしについての基礎研修 など
◎対面
・リーダー研修
・マネージャー研修
・FBミーティング など

社内イベント（拠点ツアー、運動会など）も豊富で、部署を超えた交流が盛んです

アート・デザイン・音楽など、文化要素を取り入れた、感性を活かせるホテルで働きたい方に非常におすすめです！

フロント業務だけでなく、
ギャラリー企画、音楽イベント運営やSNS広報など多彩な業務にチャレンジでき、キャリアの幅が大きく広がります。

自由度が高く、チームでホテルを作り上げる楽しさを感じられる職場です。
待遇や働き方の相談も柔軟に対応していますので、ぜひお気軽にご相談ください！

屋内禁煙

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