ホテルの支配人候補・宿泊部門/正社員/月給35.5万円以上/賞与年2回/埼玉県深谷市

N139292ホテル・宿泊（副）支配人候補（埼玉県深谷市）

埼玉県深谷市
※詳細はお問い合わせください

JR高崎線「深谷駅」北口より徒歩2分

正社員

月給：355,000円～
※地域手当25,000円／月を含む
※固定残業手当20時間分／月を含む（超過分は別途支給）

◎前職の経験や実績、技能などを考慮して決定します

昇給：あり（年1回）
賞与：あり（年2回）
※会社業績・査定により変動します

◎その他手当
・交通費規定支給

◎試用期間：6ヶ月（給与等は同条件）

■勤務時間：シフト制

【標準的な勤務時間帯】
9:00～18:30
※上記は標準的な勤務時間です
※シフトにより勤務時間が前後する場合があります

◎本社と連携しながら施設運営を進めるポジションのため、宿泊部門管理職は原則日勤での勤務となります。

■休憩：60分（シフトによる）

■休日：月9日休み（シフト制）
※年間休日108日

■休暇
・有給休暇（法定通り）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
※取得・復職実績あり

【社会保険・健康管理】
◎各種社会保険完備
◎健康診断あり（日勤者年1回、夜勤者年2回）

【勤務・生活支援】
◎交通費規定支給
◎車通勤可
◎制服貸与
◎時短勤務制度あり（規定あり）

【社員制度・キャリア支援】
◎社員割引制度（グループ施設利用割引あり）
◎資格取得・更新補助制度（規定あり）
◎評価面談
◎キャリアアップ制度
◎再雇用制度

フロント・コンシェルジュ,支配人・マネージャー・女将

＜ホテルの宿泊支配人・副支配人＞
配属先のホテルにて、フロントチームのマネジメントや宿泊プランの企画、レベニューマネジメントなど、宿泊部門全体の運営を担当します。

これまでの経験や実績に応じて、宿泊支配人または宿泊副支配人として配属予定です。

【主な業務内容】
◎スタッフ・部門運営
・スタッフの教育、業務フォロー
・シフト、業務進捗の確認
・フロントサービスの品質管理

◎予約・数値管理
・予約、客室稼働状況の確認
・売上状況の管理
・販売状況に応じた各種調整

◎サービス・業務改善
・業務手順、オペレーションの見直し
・サービス品質向上に向けた改善
・関係部署、本社との連携

【施設情報】
客室数：86室

埼玉県深谷市、深谷駅北口から徒歩2分に位置するシティホテルです。

2024年にリニューアルし、全10タイプの客室や人工温泉大浴場、サウナを備えています。

館内レストランでは、深谷煮ぼうとうや地元野菜などを取り入れた朝食ビュッフェやランチを提供しています。

大小の宴会・会議施設もあり、ビジネスや観光、宴会、婚礼など幅広い目的で利用されています。

■応募資格
・学歴不問

【必須】
・ホテルや旅館などで、フロントまたは宿泊部門の実務経験がある方（目安：5年以上）
・支配人、副支配人、マネージャー、責任者などの役職経験がある方

【歓迎】
・予約、売上、客室稼働など宿泊部門の数値管理経験がある方
・サービス改善や業務効率化に携わった経験がある方

入社後はOJTを通じて、施設の運営方針やサービス方針、各種システムなどを確認しながら、宿泊部門の運営について理解を深めていきます。

これまでのホテル経験を活かしながら、日々の業務を通じて管理職としての知識やマネジメント力を高められる環境です。

また、資格取得・更新補助制度もあり、継続的なスキルアップやキャリア形成を支援しています。

屋内禁煙（喫煙場所あり）

2020年設立、全国でホテル・宿泊施設の運営を行う企業です。

地域の文化や歴史を活かしたホテルづくりのほか、既存ホテルの再生や施設開発にも取り組み、地域特性に合わせた宿泊事業を展開しています。

地域に根ざした施設運営と人材育成を通じて、ホテル事業の拡大を進めています。