ホテルの宿泊部門/副支配人/ホテル業界経験必須/新潟駅

正社員！寮完備！責任者経験歓迎歓迎！フロント業務経験者歓迎！昇給や賞与あり！キャリアアップできる！福利厚生充実！研修制度あり！月9日休み！全国展開のホテルグループ！宿泊部門！車通勤可！

■応募資格
・ホテル業界で管理職のご経験をお持ちの方（必須）
・英語でコミュニケーション可能な方（中級～）歓迎
・企画を出すことが好きな方歓迎
・自分のアイデアを形にしたい方歓迎
・学歴不問

北海道から沖縄まで17のホテル(2024年時点）を展開するホテルグループに属します。
宿泊特化型ホテルだけでなく、インバウンド集客を得意とする観光型ホテル、更に箱根や沖縄の離島（石垣島、久米島）に温泉リゾートやビーチリゾート施設を複数運営している会社です。
文化や自然、歴史に触れる感動旅を応援するホテルとして、地域No.1を目指しています。
ご興味のある方はぜひ、お問合せください！新しい環境で一緒に働きましょう！

N142852ホテル（新潟県新潟市中央区）

新潟県新潟市中央区
※詳細はお問い合わせください

各線新潟駅より徒歩約6分

正社員

年収：360万円～420万円
（30万円～35万円程/月）
※前職の経験や実績を考慮して決定します
※給与確認や相談など気軽にお問い合わせ下さい

昇給：あり（年1回）※個人業績による
賞与：あり（決算賞与）年1回（実績1ヶ月分）※業績により支給。上記年収には含まれません。

◎試用期間3ヶ月あり、条件変更なし

■勤務時間：9:00～18:00の間で実働8時間
※夜間シフトはありません
■休憩：60分

■休日：年間休日108日（月9日）
■休暇：有給休暇（法定通り）、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、看護休暇など
※産前産後・育児休暇は取得・復帰実績あり

◎制服貸与
◎社会保険完備
◎交通費支給（規定内）
◎車・バイク通勤可（無料駐車場完備）
◎健康診断
◎研修制度あり
◎借上げ社宅あり※会社7割負担、水道光熱費自己負担
◎社内表彰あり
◎資格取得支援制度（規定あり）
◎定年後の再雇用制度
◎朝夕無料の賄いあり

＜ここが特におすすめ！＞
◎若手も多く活躍できるフラットな会社！
・30代を中心に活躍しており、それぞれが理想とするキャリアの実現に向けて、会社が丁寧にサポートしています。
新たな知識やスキルを身につけ成長することができ、自分のアイディアも実行しやすい柔軟な職場環境が魅力です。

総運営客室数10,000室を目指し、運営拠点を拡大予定の勢いのある企業で、ホテルスタッフとしてのキャリアを築いていきましょう！

支配人・マネージャー・女将

ホテルの副支配人（宿泊部門）として、宿泊部門の全体的マネジメント業務全般を担っていただきます。
具体的には、
・ホテルの宿泊部門（フロント/客室管理など）のマネジメント
・予算・販促計画策定、進捗管理、損益管理
・顧客満足度やブランド基準の年間目標の達成
・シフト管理、教育
・人件費コントロール
・レポーティング
・お客様対応
・他、宿泊部に関連する業務があります。

当ホテルグループでは30代の総支配人もいます。多様なトレーニングシステムが整っており、若手も伸び伸び活躍できる風通しの良い環境です。

現在活躍中の支配人も、入社後に多くのスキルや知識を習得して成長し、現在に至りますので、新たに支配人として挑戦したい方も安心してチャレンジ下さい！
ぜひお問い合わせお待ちしています！

＜研修・教育制度＞
◎評価制度：上司からの一方通行とならない評価方法と、客観的数値目標に基づく評価方法を導入。納得感の高い評価制度を実現しています。

◎研修制度：ビジネス、リゾートなどホテルカテゴリーの実態に即したOJTと、本部人員による現場訪問で業務スキルの向上、能力の開発、成長に繋がる研修を実施しています。

◎報奨制度：お客様満足に高い貢献が認められた個人、組織に対する報奨制度があります。

＜キャリアアドバイザーからのコメント＞
ひとりひとりがホテルを創っていく中心になり、部署の枠にとらわれないチームワークを大切にしている企業です。
今回はホテル業界での経験を活かして、支配人や副支配人として活躍できる求人です。
新たなスキルや知識を学んで、今後はこんなホテルにしてきたいなど、あなたの思いを実現できる柔軟な職場です！

待遇・条件の相談や面接の日程調整から対策など、就業のためのサポートはおまかせください！お問い合わせお待ちしております。

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