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ホテルの支配人候補/宿泊部門経験者歓迎/年休120日以上/宮城県仙台市・仙台駅エリア

ホテルの支配人候補/宿泊部門経験者歓迎/年休120日以上/宮城県仙台市・仙台駅エリア

★大手企業が運営する、宮城県仙台市のビジネスホテルで支配人候補の募集！＜正社員・東北内で転勤あり＞

給料: 月給：300,000円～375,000円
勤務地: 宮城県エリア/仙台市/宮城野区/北海道・東北
最寄り駅: JR仙台駅から徒歩5分
施設名: N145099ホテル（宮城県仙台市宮城野区）

駅チカ
寮・社宅あり
管理職求人
語学力が活かせる
年間休日115日以上
長期休暇あり
研修制度あり
WEB面接可能

☝ おすすめポイント

◎仙台駅徒歩圏内のビジネスホテルで運営に挑戦！
・フロント業務に加え、宿泊プラン作成や料金コントロールなど、支配人候補としてホテル運営に携わります

◎ワークライフバランス抜群！
・年間休日は120日以上
・育児や介護支援、女性活躍推進事業などを拡充中！

◎成長企業で長期キャリアを形成！
・事業拡大を続ける大手企業です
・様々なホテル・旅館を運営しており、希望や適性に応じたキャリアの選択肢があります

募集要項

施設名	N145099ホテル（宮城県仙台市宮城野区）
勤務地詳細	宮城県仙台市宮城野区 ※詳細はお問い合わせください
最寄り駅	JR仙台駅から徒歩5分
雇用形態	正社員
給料詳細	月給：300,000円～375,000円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定（想定年収） 418万円～523万円 ※あくまでも目安の金額です。選考を通じて上下する可能性があります＜月給に含まれる手当＞・エリア給10,000円・時間外労働手当（30時間分/52,448円～65,560円）・深夜労働手当（20時間/6,994円～8,742円） ※超過分は別途支給＼給与のご相談OK！／昇給：あり（年2回/4月・10月）賞与：あり（年2回/4月・10月）業績による ※管理監督職の場合は上記のいずれも年1回 ◎その他手当・通勤手当（月上限40,000円）・指導員手当（自らの担当業務を進めるだけではなく、メンバー育成を行いながらチームとしての成果を上げる社員に対し、10,000円/月を付与）・管理職手当・資格手当・緊急時対応手当 ※諸条件あり（所属する事業所から片道直線距離2キロ未満に居住する社員に対し、15,000～30,000円を付与） ◎試用期間3ヶ月あり（同条件）
勤務時間	■勤務時間：8:00～翌8:00の間で実働8時間（シフト制） ※夜勤あり ※時間外労働：月5～20時間程度（シフト例） 8:00～17:00 12:00～21:00 21:00～翌8:00（休憩3時間） ■休憩：60分（シフトによる）
休日休暇	■休日：年間休日120日以上 ※月9日休み（2月のみ8日） ※最大月4日の希望休取得可能 ■休暇：・有給休暇（入社半年後10日付与）・季節休暇（最大5日／入社翌月付与）・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休業・配偶者出産休暇・介護休暇・看護休暇・生理休暇・結婚休暇 ※参考※（2025年2月時点） ◎育児休業取得率：男性：100%、女性：100%
福利厚生	◎社会保険完備 ◎制服貸与 ◎交通費支給（月上限40,000円） ◎借り上げ社宅制度 ◎賃貸仲介手数料割引 ◎ベネフィット・ステーション加入（福利厚生サービス） ◎自社運営宿泊施設・レストラン割引 ◎持株会制度・ストックオプション制度 ◎慶弔見舞金（結婚・出産祝い金など） ◎育児短時間勤務制度 ◎「くるみん」認定企業（2024年取得） ◎資格取得支援制度（受験料全額補助、祝金）
ここが特にオススメ！	＜ここが特にオススメ！＞ ◎ライフステージの変化にも柔軟に対応！・産休や育休、短時間勤務、介護・看護休暇など制度が整っており、結婚・出産・介護など将来を見据えてキャリアを継続できる職場です ◎社内公募制度でキャリアアップ！・新たな人材を募集する部署が社内に希望者を募り、選考のうえ人事異動で迎え入れる制度です。社員のチャレンジ意欲をベースに、社内の活性化、人財の発掘、部門間の人財交流促進も図っています ◎モチベーションUP！嬉しい表彰制度！・社員行動指針を体現し、功績をあげた社員を表彰する制度です。 ※過去賞金実績 1位：30万円＋副賞、2位：20万円＋副賞、3位：10万円＋副賞、特別賞：5万円

仕事詳細

職種	フロント・コンシェルジュ,支配人・マネージャー・女将
仕事内容	＜ビジネスホテルのフロント（総合職）＞宿泊されるお客様が安心して快適に過ごせるよう、チェックインからチェックアウトまでのフロント業務の他、将来的には収益管理や企画などのマネジメント業務も対応いただきます。【主な業務内容】・チェックイン・チェックアウト対応・予約・問い合わせ対応（電話・Web）・接客、館内案内、観光案内・館内・客室の安全チェック・スタッフ育成、勤怠管理・宿泊プラン作成、料金コントロール・収益管理などのマネジメント業務・事務作業補助（備品管理・経理補助など）その他付随する業務をお願いいたします。＜やりがい・環境＞・マニュアルや研修制度がしっかりあるので、少しずつ覚えていけばOKです。・フロント業務に慣れてきたら、チームをまとめるポジションや他店舗・他ブランドホテルへのチャレンジなど、志向を考慮したキャリアをサポートしています！＜転勤・異動＞・将来的にキャリア形成の一環として、東北エリア内での異動の可能性があります＜施設情報＞仙台駅から徒歩圏内にある全306室のホテルです。会議室併設型で、コンパクトながら機能的な「新都市型ホテル」のコンセプトに基づき、高品質なベッドやアメニティを備えた、ビジネス・観光に人気のホテルです。
応募資格	■応募資格・学歴不問【必須】・接客経験をお持ちの方（業種・年数不問）・何らかのリーダー業務、後輩指導、店舗運営に関わった経験をお持ちの方・PCの基本操作ができる方（Excel、Word、PowerPoint等）【歓迎】・ビジネスホテルでの勤務経験・業種問わず店舗運営経験・英語・中国語・韓国語等の語学力・食品衛生、防火管理者の資格をお持ちの方
研修・教育制度	＼安定した環境で成長できる！／ ◎中途入社向け研修 ◎配属後はメンターによるOJTで丁寧にサポート ◎資格取得支援制度あり（受験料全額補助・祝金支給） ◎コンプライアンス研修 ◎自己啓発支援プログラム ◎階層別研修（1年目、3年目、リーダー、管理職）などスタッフ一人ひとりが、確実に成長できるような教育体制を整えています！
受動喫煙対策	屋内禁煙（喫煙所あり）
会社概要	未活用・低稼働な空間を会議室や宴会場、ホテル、料飲施設などへ再生し、新たな価値を生み出す「空間再生流通企業」です。 2005年の創業以来、フレキシブルスペース事業を軸に全国へ事業を拡大し、現在は会議室・イベント・ホテル・料飲・BPOなど多角的に展開しています。ホテル事業ではホテルのフランチャイズ運営を行い、安定した経営基盤のもと、「おもてなしの心」を大切にしたサービス提供を行っています。

キャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザーからのコメント

専任アドバイザー

仙台駅から徒歩5分のホテル（宮城県仙台市）で支配人候補の募集！

名掛丁北部自由通路直結のため、雨天を気にせず通勤ができるのもおすすめ！
借り上げ住宅の提供や育児・介護支援、お得な社員割引など福利厚生が充実しています。
年間休日が120日以上ある点も魅力！

また入社後は、中途入社の方にもきちんと入社時研修を実施していますので、
配属後はOJT教育などにより、業務をしっかり習得できます。

選考手順

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