シティホテルのフロントスタッフ・主任候補/正社員/月給28万円以上/賞与年2回/さいたま市浦和区

N145824ホテル・宿泊主任（埼玉県さいたま市浦和区）

埼玉県さいたま市浦和区
※詳細はお問い合わせください

JR「浦和駅」西口より徒歩3分

正社員

月給：280,000円～
※地域手当：35,000円を含む
※固定残業手当20時間分／月を含む（超過分は別途支給）

◎前職の経験や実績、技能などを考慮して決定します

昇給：あり（年1回）
賞与：あり（年2回）
※会社業績・査定により変動します

◎その他手当
・交通費規定支給

◎試用期間：6ヶ月（給与等は同条件）

■勤務時間：シフト制（所定労働時間8時間）
※詳細はお問い合わせください
※夜勤を含む交替制

■休憩：60分（シフトによる）

■休日：月9日休み（シフト制）
※年間休日108日

■休暇
・年次有給休暇（法定通り付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇

【社会保険・健康管理】
◎各種社会保険完備
◎健康診断あり（日勤者年1回、夜勤者年2回）

【勤務・生活支援】
◎交通費規定支給
◎車・バイク通勤可
◎制服貸与
◎時短勤務制度あり（規定あり）

【社員制度・キャリア支援】
◎社員割引制度（グループ施設利用割引あり）
◎資格取得・更新補助制度（規定あり）
◎評価面談（年1回）
◎キャリアアップ制度
◎再雇用制度

フロント・コンシェルジュ,支配人・マネージャー・女将

＜シティホテルの宿泊主任候補＞
配属先ホテルの宿泊部門にて、フロント業務と宿泊部門の運営サポートを担当します。
宿泊主任候補として現場スタッフと管理職の間に立ち、チームが円滑に動ける運営体制づくりを支えます。

【主な業務内容】
◎フロント・お客様対応
・チェックイン、チェックアウト
・予約受付、電話対応、お問い合わせ対応
・館内や客室に関するご案内

◎スタッフ・業務管理
・スタッフへの業務指示、フォロー
・新人教育、シフト管理の補助
・業務分担や進捗状況の確認

◎宿泊部門の運営・改善
・予約、稼働状況、売上の確認
・フロントサービスの品質管理
・業務手順やオペレーションの改善
・関係部署との連携

【施設情報】
客室数：140室

2026年2月にグランドオープンした、JR浦和駅西口から徒歩3分のホテルです。

全4タイプ・140室の客室を備え、ビジネスや観光など幅広い宿泊ニーズに対応しています。

館内最上階には浦和の街を一望できるレストランがあり、地元産食材を取り入れた朝食を提供。最大200名まで利用できる宴会場も備えています。

駅近の利便性に加え、宿泊・レストラン・宴会機能を備えたホテルで、各部門と連携しながら宿泊サービスに携われる環境です。

■応募資格
・学歴不問
【必須】
・ホテルや旅館などで、フロントまたは接客の実務経験がある方（目安：2年以上）
・リーダー、チーフ、主任など、スタッフの指導経験がある方
・夜勤を含むシフト勤務に対応できる方

【歓迎】
・予約管理や売上確認など宿泊部門の運営に携わった経験がある方
・英語、中国語などの語学力を活かしたい方
・将来的にマネージャーや支配人を目指したい方

入社後は、ホテルのルールやサービス方針、フロント業務の流れを確認しながら宿泊部門の運営に携わります。

現場OJTを通して業務を把握し、これまでの経験を活かしながらスタッフ指導や業務改善、サービス品質の向上にも取り組みます。

また、資格取得・更新補助制度があり、宿泊部門でさらにキャリアを広げられる環境です。

屋内禁煙（喫煙場所あり）

2020年設立、全国でホテル・宿泊施設の運営を行う企業です。

地域の文化や歴史を活かしたホテルづくりのほか、既存ホテルの再生や施設開発にも取り組み、地域特性に合わせた宿泊事業を展開しています。

地域に根ざした施設運営と人材育成を通じて、ホテル事業の拡大を進めています。