ホテルのレストランマネージャー候補/正社員/年間休日117日/賞与年2回/大阪市浪速区・なんば駅

★<年間休日117日・上場グループ>なんば駅すぐのホテルレストランでマネージャー候補の募集!料飲部門経験者歓迎の求人です。

  • ホテルのレストランマネージャー候補/正社員/年間休日117日/賞与年2回/大阪市浪速区・なんば駅
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給料
月給:250,000円~330,000円
勤務地
関西エリア/大阪府/大阪市/浪速区
最寄り駅

南海なんば駅改札口から徒歩1分

施設名
N143733ホテル(大阪府大阪市浪速区)
  • 駅チカ
  • 管理職求人
  • 語学力が活かせる
  • 年間休日115日以上
  • 研修制度あり
  • WEB面接可能
おすすめポイント
◎なんば駅近くのホテル勤務
・ホテルレストランで接客経験を活かせます
・売上管理やシフト管理にも携われます

◎月給25万円以上
・賞与年2回、年間休日117日
・住宅手当や育児手当など待遇充実

◎キャリアアップ可能
・料飲部門の管理職候補として活躍
・ホテル運営にも関われる環境です

キャリアアドバイザーからのコメント

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募集要項

施設名

N143733ホテル(大阪府大阪市浪速区)

勤務地詳細

大阪府大阪市浪速区
※詳細はお問い合わせください

最寄り駅

南海なんば駅改札口から徒歩1分

雇用形態

正社員

給料詳細

月給:250,000円~330,000円
(想定年収:350万円~460万円)
※前職給与や経験により決定します

昇給:あり(年1回)
賞与:あり(年2回)

◎その他手当
・通勤手当
・残業手当
・深夜残業手当
・住宅手当
・育児手当

◎試用期間3ヶ月あり(同条件)

勤務時間

■勤務時間:シフト制(実働8時間)

【シフト例】
・6:00~15:00
・14:00~23:00
※詳細はお問い合わせください
■休憩:60分

休日休暇

■休日:年間休日117日(シフト制)

■休暇
・有給休暇(入社半年後10日~最大20日)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇

福利厚生

◎制服貸与
◎経験者優遇
◎社会保険完備
◎研修制度
◎残業手当
◎深夜残業手当
◎住宅手当
◎交通費支給(規定あり)
◎育児手当

仕事詳細

職種

レストランサービススタッフ,支配人・マネージャー・女将

仕事内容

<ホテルのホールマネージャーを募集>
ホテル内レストランにて接客サービスおよび運営管理業務を担当します。

【主な業務内容】
・お客様対応、接客サービス全般
・売上管理、シフト管理
・レストラン運営管理
・メニュー企画、サービス改善など

◎経験に応じてマネジメント業務をお任せします。
大阪の魅力を食で発信しながら、マネージャー候補として成長できます

【ホテル情報】
客室数:224室
大阪・なんばエリアに位置する都市型ホテル。
館内にはレストランやカフェを備え、観光・ビジネス・イベント利用など幅広いお客様に利用されています。

応募資格

■応募資格
・学歴不問
【必須】
・ホテルやレストランなどで、接客・サービスの経験がある方
(目安:実務経験1年以上)

【歓迎】
・料飲部門でリーダーやマネージャーなどの管理職経験がある方
・日常会話レベルの英語力がある方
・マルチタスクに抵抗のない方、変化を楽しめる方
・大阪の魅力を世界に届けたい方
・ホテル業界でキャリアを積んでいきたい方

研修・教育制度

入社後は、企業理念やサービスの基本を学ぶ座学研修からスタート。
その後は、先輩のサポートを受けながら実務を学ぶOJT研修で、現場スキルをしっかり習得できます。

また、接客・マネジメント・マーケティングなど多様な研修プログラムも用意。
経験や目標に合わせて選べるので、着実にスキルアップが可能です。

早期キャリアアップも目指せる環境で、成長したいという気持ちを全力で応援します!

受動喫煙対策

敷地内禁煙

会社概要

日本各地で直営ホテルを展開し、ホテルの開発・運営・再生事業などを手がける企業です。
お客様一人ひとりに寄り添ったサービスを大切にし、細やかな気配りと温かみのある接客を通じて、心地よい滞在空間づくりに取り組んでいます。

また、従業員がやりがいを持って働ける環境づくりにも注力しており、接客スキルやマネジメント力を高められる研修制度を整えています。
安定したホテル運営と人材育成を通じて、地域に根ざしたホテルづくりを進めています。

キャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザーからのコメント

専任アドバイザー

\年間休日117日・ホールマネージャー求人/
大阪・なんば駅から徒歩1分の好立地にあるシティホテルです!

東証プライム上場企業のグループ会社に所属し、社宅や各種手当、研修制度など福利厚生が充実した環境で、ホテルスタッフとして長期的にキャリア形成ができます!

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選考手順

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