ホテルのサービスマネージャー（料飲部門）候補/寮完備/長期休暇制度あり/群馬県吾妻郡草津

寮完備！正社員！車通勤可！賞与年2回！大手ホテルグループ！福利厚生充実！週休2日！食事補助あり！長期連休あり！キャリアアップできる！ホール経験者歓迎！ホテル管理職経験者歓迎！

■応募資格
【必須】
・高卒以上
・ホテルやレストラン、結婚式場などでサービススタッフとしての経験がある方
・リーダーやマネージャーなど何かしらのマネジメント経験がある方

【歓迎】
・宴会場や大規模レストランでのホール経験がある方
・英語など語学力を活かしたい方
・人と接することが好きな方
・ホテルのマネージャーとしてキャリアアップしたい方

国内に180棟以上のホテル・旅館の管理運営を行う大手ホテルグループです。
マンション運営、ビジネスホテルからリゾートホテルまで、独自の強みを生かしながら成長・発展し続けている会社です。
働く環境については、系列ホテルによって特色があり、従業員のための長期休暇制度や選択制のキャリアアップコースを設ける等、多様な制度を取り入れています。

＜当施設紹介＞
草津温泉の象徴である湯畑に最も近い老舗温泉宿。
湯畑源泉を直接引き入れた温泉と、地元の旬の食材を活かした料理で、くつろぎの時間を提供します。

N142433ホテル（群馬県吾妻郡）

群馬県吾妻郡
※詳細はお問い合わせください

JR長野原草津口駅から車で25分

正社員

月給：250,000円～350,000円
※前職の経験や実績を考慮して決定

＼給与のご相談OK！／

昇給：あり（年1回）
賞与：あり（年2回）
※個人成果、業績による

◎その他手当
・通勤手当
・時間外手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当
・役職手当
・インセンティブ（所属ホテルの月間目標達成による）

◎試用期間3ヶ月（同条件）

■勤務時間：6:00～22:00内のシフト制（実働8時間）
（シフト例）
・06:00～15:00
・11:00～20:00
・13:00～22:00
・06:00～10:00（休憩）18:00～22:00
■休憩：60分

■休日：年間休日105日（シフト制）
■休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、その他特別休暇

◎長期連続休暇制度
（夏期最大10日間、冬期最大6日間取得可能）

◎制服貸与
◎奨学金返還支援制度（規定あり）
◎社会保険完備
◎交通費支給
◎資格取得支援制度
◎従業員割引（ベストレートより最大30％オフ）
◎マイカー通勤可能（駐車場無料）
◎特別休暇制度
（バースデー・結婚・配偶者出産・永年勤続・産前産後・介護・忌引・赴任など）
◎育児・介護短時間勤務制度
◎ベネフィット・ステーション（福利厚生サービス）
◎従業員寮あり（10,000円/月、リゾートマンション個室）※電気料金は自己負担
◎賄いあり（出勤日に限り、1食無料）

＜ここが特におすすめ！＞
◎業界には珍しい長期連続休暇！
従業員のワークライフバランスを考え長期連続休暇制度を整えており、公休と有給を組み合わせて夏期最大10日、冬期最大6日の長期休暇取得ができます！
なかなか連続した休みが取りづらい業界の中、しっかりと連続休暇を取得できる点は社員からも好評です。

◎インセンティブ制度あり！
所属ホテルの月間目標達成に応じて手当が支給される「インセンティブ制度」があります。
役職により、月3,000～14,000円の手当が加算されます。
※参考：昨年はほぼすべてのホテルで毎月目標達成しました！

レストランサービススタッフ,支配人・マネージャー・女将

＜ホテル料飲マネージャー候補を募集＞
配属先のホテル内レストランで接客業務の他、料飲部門の運営・管理全般を担当いただきます。
お客様へのサービスはもちろん、チーム全体をまとめる舵取り役として活躍できるポジションです。

【主な業務内容】
・お客様対応（国内外のお客様への接客）
・スタッフの人材マネジメント（指導・育成・シフト管理など）
・業績管理（インセンティブ管理含む）
・お料理の提供サポート
・サービス向上のための企画立案
・売上・予約管理、労務・備品管理などの運営業務 など

＼サポート体制あります／
これまでにホテル業界で料飲部門のリーダーや運営に携わった経験がある方は、即戦力として歓迎します。
管理職経験が浅い方も、サポート体制があるので安心してご応募いただけます。

【活かせる経験】
・レストランや飲食店での接客・サービス経験
・ホテルや旅館での料飲部門の勤務経験
・マネジメント経験
・日常会話レベルの語学スキル（英語・中国語・韓国語など）
・売上管理・予約管理などの運営業務経験など

＜研修・サポート＞
・企業理念やホテル業界の基礎知識を学ぶ座学研修に加え、先輩社員の指導のもと現場業務を実践的に習得する実務研修を実施しています。

・経験やスキルに応じた階層別研修を通じて、着実にステップアップできる環境を整えています。

ホテル業界の基礎から実務まで、しっかりと学びながら成長できるサポート体制が充実しています。

＼ホテル料飲部門のマネージャー候補／

人気観光地の草津温泉にある老舗温泉宿で料飲マネージャー候補の募集です。

大手ホテルグループに所属し、福利厚生や研修制度、インセンティブ制度や賞与・昇給など待遇が充実している企業です。
長期連続休暇制度があり夏期最大10日、冬期最大6日とワークライフバランスが充実している点も魅力です！

寮も完備していますので、他県からの転職も歓迎しています！

屋内原則禁煙

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