結婚式場のブライダルマネージャー/年休117日/プランナー経験者歓迎/長崎県長崎市・長崎駅エリア

正社員！駅チカ！管理職！マネージャー経験者優遇あり！昇給あり！業績賞与あり！研修制度充実！長期季節休暇あり！月・火定休日！年間休日117日！ウェディングプランナー経験者歓迎！

■応募資格
＜必須＞
・ブライダル業界での実務経験がある方（職種不問）
・部門内のチームマネジメントや管理職の経験がある方
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・高校もしくは専門学校卒業以上

＜歓迎する経験・スキル＞
・ブライダル業界で活躍したい方
・社員での接客、販売、営業など人と接する仕事の経験がある方
・ウェディングプランナーとしてのご経験がある方

1971年に設立、50年以上にわたりブライダル業界を中心に展開をしてきました。
全国各地に結婚式場やホテルを運営し、各地域の特性を活かしたサービスを提供しています。
これまで培ってきた知識や展開してきた経験を活かし、事業活動を通じて社会や未来へ向けて様々な価値を生み出していきたいと考えています。
具体的な事業としては、ウェディング事業の他、現在ではホテル事業、ドレス、フォト、フラワー事業、住宅相談やインテリア事業まで幅広くライフスタイルに関わる事業を展開しています。

N143510結婚式場（長崎県長崎市）

長崎県長崎市
※詳細はお問い合わせください

JR長崎駅から車で約7～8分

正社員

年収：4,000,000円～
※前職の経験や実績を考慮して決定します
※給与確認や相談など気軽にお問い合わせ下さい

昇給：あり（年1回）※人事考課による
賞与：あり（決算賞与）※業績・評価による

◎その他手当
・通勤手当（会社規定により支給）

◎試用期間あり：6ヶ月（給与変動なし）

■勤務時間：9:00～22:00の間でシフト制
（シフト例）
平日：12:00～20:00
土日祝：9:00～19:00など
■休憩時間：60分ほか※シフトによる

（所定労働時間：月165時間）

■休日：週休2日（年間休日117日）
※店舗の定休日：祝日除く月曜日・火曜日。ただし、定休日は配属先によって異なる場合があります
■休暇：有給休暇（法定通り付与）、産前産後・育児・介護休業制度、夏季休暇（最大9日）、年末年始休暇（1週間程度）、慶弔休暇、記念日休暇（大切な記念日に取得）

◎制服貸与
◎社会保険完備
◎食事補助制度
◎財形貯蓄制度
◎401K（確定拠出年金制度）
◎定期健康診断・婦人科検診サポート
◎社内表彰（四半期毎）
◎各種研修制度(新入社員、スキルアップ、外部講師他)
◎婚礼利用割引（本人・家族・知人）
◎レジャー施設やスポーツクラブなどの施設利用優遇
◎勤続褒賞ハワイ旅行（勤続5年が対象）
◎勤続10年報奨金

＜ここが特にオススメ！＞
◎頑張りはしっかり評価！やりがいに繋がります！
・四半期ごとに掲げたチームや個人の目標に対する、それぞれの行動や功績に対してスピーディーに評価をし、表彰状・報奨金を授与しています。

◎充実の休暇制度！
・会社としてプライベートも大切にして欲しいという想いから、夏冬に長期休暇を取得できる制度や特別休暇制度があります。海外旅行をはじめ、家族や友人、大切な人と過ごす時間を楽しめます。

◎社員割引や社員旅行など嬉しい待遇あり！
・社員向けの割引制度があり、結婚式場や関連サービスをお得に利用可能です。さらに社員旅行などのイベントもあり、職場の仲間との交流を深める機会が多くあります。

支配人・マネージャー・女将

配属先の結婚式場でブライダルマネージャとしてご活躍いただきます。
具体的には、結婚式をお考えの新郎新婦様と接客を行うプランナーをマネジメントする業務がメインとなります。
複数名のプランナーが在籍するチームにてマネジメント業務を行っていただきます。
また、自ら接客を行うこともあります。

ご経験によっても変わりますが、まずは、ウェディングプランナーとして以下の業務をご経験後、マネジメント業務にたずさわっていただきます。

▼プランニング＆打合せ
会場見学からご予算のご提案までを担当します。ご成約後は招待状・引き出物・演出・料理などの詳細を打ち合わせながら、お客様との信頼関係を築いていきます。

▼プランニング内容の手配
シェフ、パティシエ、フラワーコーディネーター、会場責任者などのスタッフと連携し、情報共有を通じてスムーズに段取りを整えます。

▼式当日
一生に一度の特別な日を迎えるお二人を温かくサポートし、その感動の瞬間を共に分かち合います。

その他、スタッフの管理や指導、売上・予算管理など、式場全体の成功をサポートしていただきます。
ノルマはなく、プランナー自身がのびのびとお客様のことを考え、理想の結婚式を創り上げられます。大変なことも多い仕事ですが、やり遂げた時に味わえる感動は格別です。

◎マネージャーとして今まで以上に活躍したい方、ぜひご応募お待ちしています！
また、仕事内容の詳細など気になることはお伝えさせていただきますので、気軽にお問い合わせください。

＜研修・サポート＞
入社後は現場での研修の他、職種に応じた研修制度を整えています。また、様々な部署のスタッフが交流できるようなイベントやご結婚式後のお客様とのイベントなど、多くの経験・体験ができる仕組みを整えています。

2025年8月全館フルリニューアルの結婚式場でブライダルマネージャを募集！
ウェディングプランナーを束ねるポジションです
ヒューマンファーストをかかげ、お客様はもちろん、働く社員に対して長期的に働きやすい環境つくりをされている企業です。実際に、産休育休からの復帰、キャリアチェンジなど多様な働き方ができる機会があります。

待遇・条件の相談や面接の日程調整から対策など、しっかりと就業のためのサポートをしています。
ぜひご応募お待ちしています。

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