リゾートホテルのフロントスタッフ・マネージャー候補/正社員/年休120日以上/寮あり/神奈川県湯河原町
★＜月給27万円以上・年休120日以上・寮あり＞全55室のオールインクルーシブリゾートでフロントマネージャー候補募集！
- 給料
- 月給：270,000円～320,000円
- 勤務地
- 関東エリア/神奈川県/足柄下郡
- 最寄り駅
・JR「湯河原駅」より車で約10分
・JR「湯河原駅」より箱根登山バス約7分、「宮渡橋」下車後徒歩約10分
※バスの本数が少ないため、車・バイク通勤推奨- 施設名
- N145335ホテル・フロントマネージャー候補（神奈川県足柄下郡）
- 寮・社宅あり
- 管理職求人
- 語学力が活かせる
- 年間休日115日以上
- 車通勤可
- 長期休暇あり
- 研修制度あり
- WEB面接可能
◎フロント・予約管理・レストラン業務補助まで幅広く担当！宿泊施設でのフロント経験を活かせます！
◎月給27万円～32万円・賞与年2回・昇給・昇格年2回あり！
◎年間休日120日以上・月2.5万円の社員寮あり！遠方からの入社も相談可能！
募集要項
| 施設名 | N145335ホテル・フロントマネージャー候補（神奈川県足柄下郡） |
|---|---|
| 勤務地詳細 | 神奈川県足柄下郡 |
| 最寄り駅 | ・JR「湯河原駅」より車で約10分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給料詳細 | 月給：270,000円～320,000円 ＜月給に含まれる手当＞ ◎昇給・昇格：あり（年2回／4月・10月） ＜想定年収＞ ◎その他手当 ◎試用期間：3ヶ月（同条件） |
| 勤務時間 | ■勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制 ※基本6:00～22:00の間で実働8時間 ＜シフト例＞ ■休憩：60分（シフトによる） |
| 休日休暇 | ■休日：年間休日120日以上 ■休暇： ■両立支援・実績 |
| 福利厚生 | 【社会保険・勤務支援】 【住宅支援】 【生活支援】 【資産形成・慶弔制度】 【育児・キャリア支援】 |
仕事詳細
| 職種 | フロント・コンシェルジュ,支配人・マネージャー・女将 |
|---|---|
| 仕事内容 | ＜リゾートホテルのフロントマネージャー候補＞ 配属先のホテルにて、フロント業務を中心に、予約管理、レストラン業務の補助などを担当します。 【主な業務内容】 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※当面転勤なし 【施設情報】 神奈川県湯河原町に位置する、2025年2月開業のオールインクルーシブ型リゾートホテルです。 館内には温泉やスパサウナのほか、メインラウンジやアクティブラウンジなど、滞在中に楽しめるさまざまな共用施設を備えています。 食事では薪火を取り入れたビュッフェなどを提供し、食事やドリンク、アクティビティなどを含めて滞在を楽しめる施設です。 |
| 応募資格 | ■応募資格 【必須】 【歓迎】 |
| 研修・教育制度 | 入社時には、中途入社者向けのオンボード研修を実施します。 配属後はメンターを配置し、業務マニュアルを活用しながらOJTを通じて業務を習得します。 資格取得支援制度もあり、対象資格については受験料の全額補助や、合格時の祝金制度を設けています。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（喫煙場所あり） |
| 会社概要 | 未活用・低稼働な空間を会議室や宴会場、ホテル、料飲施設などへ再生し、新たな価値を生み出す「空間再生流通企業」です。 2005年の創業以来、フレキシブルスペース事業を軸に全国へ事業を拡大し、現在は会議室・イベント・ホテル・料飲・BPOなど多角的に展開しています。 ホテル事業ではホテルのフランチャイズ運営を行い、安定した経営基盤のもと、「おもてなしの心」を大切にしたサービス提供を行っています。 |
選考手順
▼求人をご覧いただきありがとうございます！
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キャリアアドバイザーからのコメント
専任アドバイザー
●湯河原のフロントマネージャー候補求人●
サービス職専門のキャリアアドバイザーが転職をサポートします。
今回は、全55室のオールインクルーシブリゾートでフロントマネージャー候補の募集です。
月給27万円以上・年間休日120日以上。
月2.5万円の社員寮もあり、遠方からの転職も相談できます！
給与や寮、入社時期など、お気軽にご相談ください。